在勞動(dòng)爭(zhēng)議中，勞動(dòng)者和企業(yè)之間可能會(huì)產(chǎn)生一些分歧和糾紛。當(dāng)這些糾紛無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決時(shí)，勞動(dòng)仲裁是一種有效的解決方式。為了幫助大家更好地了解如何撰寫勞動(dòng)仲裁申訴書，本文將提供一份詳細(xì)的范文模板。
一、標(biāo)題
勞動(dòng)仲裁申訴書
二、申請(qǐng)人信息
- 申請(qǐng)人姓名：[您的全名]
- 身份證號(hào)碼：[您的身份證號(hào)]
- 聯(lián)系方式：[您的聯(lián)系電話或郵箱]
- 住址：[您的詳細(xì)住址]
三、被申請(qǐng)人信息
- 被申請(qǐng)人名稱：[公司全稱]
- 法定代表人：[法定代表人姓名]
- 聯(lián)系方式：[公司的聯(lián)系電話或郵箱]
- 地址：[公司的詳細(xì)地址]
四、申請(qǐng)事項(xiàng)
- 請(qǐng)求確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系；
- 請(qǐng)求支付未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資；
- 請(qǐng)求解除與被申請(qǐng)人之間的勞動(dòng)關(guān)系；
- 請(qǐng)求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；
- 請(qǐng)求支付加班費(fèi)；
- 請(qǐng)求支付年假工資；
- 請(qǐng)求補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；
- [其他具體請(qǐng)求]。
五、事實(shí)與理由
1. 入職時(shí)間及崗位
我于[入職日期]入職[被申請(qǐng)人公司名稱]，擔(dān)任[工作崗位]。自入職以來(lái)，我一直認(rèn)真履行職責(zé)，積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2. 合同簽訂情況
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同。然而，被申請(qǐng)人至今未與我簽訂書面勞動(dòng)合同，嚴(yán)重違反了法律規(guī)定。
3. 工資發(fā)放情況
自入職以來(lái)，被申請(qǐng)人每月按時(shí)發(fā)放工資，但從未支付過(guò)未簽訂書面勞動(dòng)合同的雙倍工資。此外，我還多次加班，但未收到相應(yīng)的加班費(fèi)。
4. 社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況
被申請(qǐng)人未按規(guī)定為我繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，導(dǎo)致我在醫(yī)療、養(yǎng)老等方面存在諸多不便。
5. 其他違法行為
除上述問(wèn)題外，被申請(qǐng)人還存在以下違法行為：
- [具體違法行為1]
- [具體違法行為2]
- [具體違法行為3]
被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重侵犯了我的合法權(quán)益。為維護(hù)自身權(quán)益，特向貴委提出仲裁申請(qǐng)，請(qǐng)依法裁決。
六、證據(jù)材料
- 身份證復(fù)印件；
- 工作證、工牌等證明勞動(dòng)關(guān)系的材料；
- 工資條、銀行流水等證明工資發(fā)放情況的材料；
- 加班記錄等證明加班情況的材料；
- 社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄等證明材料；
- 其他相關(guān)證據(jù)材料。
七、結(jié)尾
此致 [勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)名稱]
申請(qǐng)人：[您的全名] [日期]
以上是一份完整的勞動(dòng)仲裁申訴書范文模板，希望對(duì)大家有所幫助。在實(shí)際撰寫過(guò)程中，請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和完善。同時(shí)，建議在提交前咨詢專業(yè)律師的意見(jiàn)，以確保申訴書的準(zhǔn)確性和有效性。