引言

在現(xiàn)代職場環(huán)境中,由于各種原因,員工可能會遇到加班的問題。當雙方對加班的認定或支付加班費存在爭議時,員工有權通過法律手段進行維權。本文將介紹一份標準的仲裁申請書模板及其針對加班爭議的范文,旨在幫助有需要的人士更好地理解并運用這一工具。

仲裁申請書模板

[申請人姓名] [身份證號] [通訊地址] [聯(lián)系電話]

被申請人:(單位名稱) [單位地址] [法定代表人/負責人姓名]

尊敬的[仲裁委員會名稱]:

本人因與被申請人之間就加班問題產生爭議,特此向貴委員會提出仲裁申請。具體情況如下:

一、基本情況

  • 申請人:[您的全名]
  • 身份證號碼:[您的身份證號碼]
  • 工作單位:[您的工作單位名稱]
  • 入職時間:[您開始在該單位工作的日期]
  • 職位:[您的職位名稱]

二、事實經過

(在此部分詳細描述您與用人單位之間關于加班事宜的具體爭議點,包括但不限于加班時長、加班費計算方式等,并提供相關證據(jù)支持。)

三、訴求事項

  1. 請求確認自[起始日期]至[結束日期]期間的所有加班行為;
  2. 根據(jù)國家法律法規(guī)要求支付相應的加班報酬共計人民幣[具體金額]元;
  3. [其他合理的請求]。

四、附件列表

  • [證據(jù)材料清單,如考勤記錄、工資單、郵件往來截圖等]

敬請依法予以受理為盼!

此致 敬禮!

申請人簽字:_________ 日期:__月__日


范文示例

假設張先生是一名軟件工程師,在某互聯(lián)網公司任職多年。最近他發(fā)現(xiàn)自己過去一年里經常需要加班但并未收到額外的報酬。于是他決定依據(jù)上述模板撰寫一份仲裁申請書來維護自己的權益。

王小明
440xxxxx199X01011234
上海市浦東新區(qū)XX路XX號XX大廈XX室
138xxxx5678

上海某科技有限公司
上海市徐匯區(qū)桂平路XXX號
李四(CEO)

尊敬的上海市勞動人事爭議仲裁委員會:

本人因與被申請人之間就加班補償問題存在分歧,特向貴委會提起仲裁請求。詳情如下:
- **申請人**:王小明
- **身份證號碼**:440xxxxx199X01011234
- **工作單位**:上海某科技有限公司
- **入職時間**:2018年3月15日
- **職位**:高級軟件開發(fā)工程師

### 事實經過
自2022年起,由于項目進度緊張等原因,我多次按照上級指示完成了超出正常工作時間的工作任務。據(jù)統(tǒng)計,從2022年1月至2023年6月底,累計額外工作時間達到500小時以上。然而,在此期間內,公司僅按照平時薪資標準發(fā)放了所謂的“加班補貼”,遠低于國家規(guī)定的三倍工資標準。此外,我還保留了所有相關的電子郵件通知以及打卡記錄作為證明。

### 訴求事項
1. 請求確認自2022年1月至2023年6月期間發(fā)生的全部加班活動;
2. 按照《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條之規(guī)定,要求補發(fā)未足額支付的加班費用總額約人民幣8萬元整;
3. 對于今后可能出現(xiàn)類似情況,希望能夠得到更加公正合理的對待。

### 附件
- 個人簡歷一份
- 近一年內每月工資條復印件
- 電子郵件往來記錄打印件若干頁
- 打卡機導出數(shù)據(jù)文件

敬請依法調查處理!

申請人簽名:_______     日期:2023年7月8日

以上就是基于關鍵詞“仲裁申請書模板及范文加班”的一篇文章,希望能夠幫助到正在面臨類似困擾的朋友。記得在實際使用時調整個人信息和具體內容以符合實際情況哦!