引言
在職場中，難免會遇到各種糾紛和問題。當(dāng)與雇主或同事之間的矛盾無法通過協(xié)商解決時，勞動仲裁成為維護自身權(quán)益的重要途徑。本文將提供一份勞動仲裁申請書的范文模板，幫助大家了解申請流程及所需材料。
申請書模板
標(biāo)題
勞動仲裁申請書
申請人基本信息
- 姓名：XXX
- 性別：男/女
- 身份證號：XXXXXXXX
- 聯(lián)系方式：XXXXXXX
- 地址：XXXXXXX
被申請人基本信息
- 單位名稱：XXXXXX公司
- 法定代表人：XXX
- 地址：XXXXXXX
請求事項
- 請求確認(rèn)解除勞動關(guān)系的事實。
- 請求支付經(jīng)濟補償金。
- 請求支付拖欠工資。
- 其他合理訴求。
事實及理由
事實經(jīng)過
本人于20XX年X月加入XXX公司，擔(dān)任XXXX職位。在職期間，我認(rèn)真履行工作職責(zé)，為公司做出了應(yīng)有的貢獻。但在20XX年X月，由于公司經(jīng)營不善，開始出現(xiàn)拖欠工資的現(xiàn)象。此外，我的工作環(huán)境也因公司內(nèi)部調(diào)整變得極其惡劣，嚴(yán)重影響了我的工作效率和身心健康。
證據(jù)材料
- 勞動合同復(fù)印件。
- 工資條及銀行轉(zhuǎn)賬記錄。
- 相關(guān)證人證言。
- 公司內(nèi)部郵件及公告截圖。
- 其他支持性材料。
法律依據(jù)
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，勞動者享有按時足額獲取勞動報酬的權(quán)利，且在勞動關(guān)系終止時應(yīng)獲得相應(yīng)的經(jīng)濟補償。鑒于上述情況，本人特此提起勞動仲裁，以維護自身合法權(quán)益。
結(jié)語
希望通過本次勞動仲裁能夠有效解決我與公司之間的糾紛，并促使公司遵守相關(guān)法律法規(guī)，保障員工的合法權(quán)益。同時，也希望借此機會提高全社會對勞動者權(quán)益保護的重視程度，共同營造和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。
以上是一份基本的勞動仲裁申請書范文模板，具體內(nèi)容需根據(jù)實際情況進行調(diào)整。希望對需要撰寫此類文書的朋友有所幫助。